1、第一章 总则第一条 为督促中央企业落实节能减排社会责任，建设资源节约型和环境友好型企业，根据《中华人民共和国节约能源法》、《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国循环经济促进法》、《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》等有关法律法规和规章，制定本办法。
2、法律分析：节能减排项目有推进脱硫脱硝工程建设、开展农业源污染防治、控制机动车污染物排放等五项。法律依据：《中央企业节能减排监督管理暂行办法》第三条 中央企业应当严格遵守国家节能减排法律法规和有关政策，依法接受国家节能减排主管部门的监督管理。
3、据了解，国资委对中央企业节能减排实行分类监督管理。按照企业能源消耗及主要污染物排放情况，将中央企业划分为三类：重点类企业、关注类企业和一般类企业。
4、《中央企业效能监察暂行办法》是为进一步规范中央企业效能监察工作，完善企业管理，促进经营管理者正确履行职责，提高企业效能，实现国有资产保值增值，根据《企业国有资产监督管理暂行条例》的相关规定制定的办法。
5、第八章，能源效率标识，介绍了标识的基本内容和管理办法，确保产品的能源效率透明。第九章，公共机构节能，关注公共机构的节能实施策略和全民节能行动的推广。最后，第十章，用水管理与节水技术，强调了水资源管理的必要性和节水技术的应用，以及企业水平衡的重要性。
6、第十三条 各级工业和信息化主管部门应当依据职责对工业企业固定资产投资项目节能评估报告开展有关节能审查工作。对通过审查的项目，应当加强事中事后监管，对节能措施落实情况进行监督管理。第十四条 各级工业和信息化主管部门应当定期分析工业能源消费和工业节能形势，建立工业节能形势研判和工业能耗预警机制。
1、第一章 总则第一条 为了推动公共机构节能，提高能源利用效率，发挥公共机构在全社会节能中的表率作用，根据《中华人民共和国节约能源法》和《公共机构节能条例》，结合本自治区实际，制定本办法。
2、银川市的建筑节能条例在第六章中对建筑用能系统运行节能做了明确规定。首先，条例强调了建筑物所有权人或使用权人对建筑用能系统的重要责任，他们必须确保系统的正常运行，不得损坏外墙、屋面、外窗等关键围护结构和供热、供水、供气、供电等基础设施（第三十条）。
3、银川市建筑节能条例第七章明确了各相关单位在节能工作中的法律责任。当违反条例时，将受到相应的处罚。第三十四条，如果建设、设计、施工图设计文件审查、施工和监理等单位违反条例，已由法律和行政法规规定了处罚的，将按照相关规定执行。
1、酒店部门及班组应制定节能岗位责任制，并应层层落实，分工明确，各行其事，各负其责。（3） 对上级下达给各部门的各种能耗计划考核指标，应严格考核，并计算出能耗成本和费用情况，并及时反馈上报。（4） 各种用能管理制度 A、用电管理；a、 实行部门用电及重要用电设备分表考核制度。
2、这个得结合具体酒店自身的条件，楼主如果不太了解可以看下相关的书籍。
3、如厨房员工考核餐饮食品成本率；房务部员工可考核客房清洁用具和客用具消耗量占客房收入的比率；后台员工可考核办公用具费、电话费；工程部员工可考核能源费用维修费用等。
4、AAAAA级：表示饭店的生态效益在世界饭店业处于领先地位，其不断改进的各项举措，为国内外酒店采纳和效仿。绿色饭店的评定与星级的评定相互独立，也就是说非五星级的饭店也可能是五叶。但同时绿色饭店的评定与星级相辅相成，星级越高，对饭店环境保护、健康管理的要求也相对更高。
5、节能降耗有功，并起到带头作用者，奖50元。第二节 考勤考核细则 华帝大酒店实行早晨上班签到、晚上下班签退制度；每日到岗、离岗前须到酒店保安部和前厅值班经理处进行签到及签退。
6、评比考核与奖励 对各部门实行节能工作问责制和“一票否决”制，即公司港口综合能源单耗达不到比上年下降1%节能降耗要求的，公司各部门年度考核“一票否决”。 公司考评小组对主要指标考核部门，要实行节能目标责任评价考核。评价考核分两个等级：完成（80-100分）、未完成（80分以下）。
